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27677	专题管理变更上级专题 2024-11-16 18:33:21	主专题：劳动者降龙{nums}掌（28761）副专题：期满不续约N补偿（27799）操作说明：将【期满不续约N补偿】的上级专题变更，设置【劳动者降龙{nums}掌】为【期满不续约N补偿】的新上级专题	管理员直接执行已通过	法力:1 法道:1 法币:1
27629	专题管理变更上级专题 2024-11-16 15:30:31	主专题：离职{nums}攻略（5986）副专题：期满不续约N补偿（27799）操作说明：将【期满不续约N补偿】的上级专题变更，设置【离职{nums}攻略】为【期满不续约N补偿】的新上级专题	管理员直接执行已通过	法力:1 法道:1 法币:1
27382	专题管理变更上级专题 2024-11-14 09:32:55	主专题：劳动合同终止N补偿（1890）副专题：期满不续约N补偿（27799）操作说明：将【期满不续约N补偿】的上级专题变更，设置【劳动合同终止N补偿】为【期满不续约N补偿】的新上级专题	管理员直接执行已通过	法力:1 法道:1 法币:1
27111	专题管理变更专题名称 2024-11-13 05:15:27	主专题：期满不续约N补偿金（27799）副专题：期满不续约N补偿操作说明：将【期满不续约N补偿金】专题名称变更为【期满不续约N补偿】	管理员直接执行已通过	法力:1 法道:1 法币:1
26889	专题管理变更专题名称 2024-11-12 04:58:37	主专题：因降低条件期满不续约N补偿金（27799）副专题：期满不续约N补偿金操作说明：将【因降低条件期满不续约N补偿金】专题名称变更为【期满不续约N补偿金】	管理员直接执行已通过	法力:1 法道:1 法币:1
26888	划词添加专题同时执行：主题主题关联专题 2024-11-12 04:57:49	主题：2012 中华人民共和国劳动合同法（559989）主专题：因降低条件期满不续约N补偿金（27799）划词：ID（4527）第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。操作说明：既有条文关联其他专题【因降低条件期满不续约N补偿金】同时执行：将主题关联到专题【因降低条件期满不续约N补偿金】	管理员直接执行已通过	法力:2 法道:2 法币:2
26879	专题管理变更上级专题 2024-11-11 21:30:31	主专题：劳动赔偿补偿{nums}香（29308）副专题：因降低条件期满不续约N补偿金（27799）操作说明：将【因降低条件期满不续约N补偿金】的上级专题变更，设置【劳动赔偿补偿{nums}香】为【因降低条件期满不续约N补偿金】的新上级专题	管理员直接执行已通过	法力:1 法道:1 法币:1