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主题 - 专题名称 - 划词内容 - 操作说明
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奖励明细
27488
专题管理
变更专题名称
2024-11-14 21:47:15
主专题：
工会监督权
（1981）
副专题：
裁员工会监督权
操作说明：将【工会监督权】专题名称变更为【裁员工会监督权】
管理员直接执行
已通过
法力:1 法道:1 法币:1
27487
专题管理
变更专题名称
2024-11-14 21:46:49
主专题：
企业无过错辞退权
（1886）
副专题：
无过错辞退
操作说明：将【企业无过错辞退权】专题名称变更为【无过错辞退】
管理员直接执行
已通过
法力:1 法道:1 法币:1
27486
划词
添加专题
同时执行：
主题
主题关联专题
2024-11-14 21:43:25
主题：
2012 中华人民共和国劳动合同法
（559989）
主专题：
解除劳动合同工会监督权
（2010）
划词：
ID（4525）
第四十三条 用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。
操作说明：既有条文关联其他专题【解除劳动合同工会监督权】
同时执行：将主题关联到专题【解除劳动合同工会监督权】
管理员直接执行
已通过
法力:2 法道:2 法币:2
27485
专题管理
变更专题名称
2024-11-14 21:39:23
主专题：
劳动者欺诈订立劳动合同
（27776）
副专题：
劳动者欺诈入职
操作说明：将【劳动者欺诈订立劳动合同】专题名称变更为【劳动者欺诈入职】
管理员直接执行
已通过
法力:1 法道:1 法币:1
27484
专题管理
变更专题名称
2024-11-14 21:38:07
主专题：
认定单位违法解除{nums}种
（1919）
副专题：
单位违法解除合同认定
操作说明：将【认定单位违法解除{nums}种】专题名称变更为【单位违法解除合同认定】
管理员直接执行
已通过
法力:1 法道:1 法币:1
27483
专题管理
变更专题名称
2024-11-14 21:32:42
主专题：
单位炒员工{nums}种手段
（29307）
副专题：
单位开除员工{nums}种手段
操作说明：将【单位炒员工{nums}种手段】专题名称变更为【单位开除员工{nums}种手段】
管理员直接执行
已通过
法力:1 法道:1 法币:1
27482
专题管理
变更专题名称
2024-11-14 21:29:49
主专题：
单位协商解除合同经N补偿
（27798）
副专题：
单位协商解除合同N补偿
操作说明：将【单位协商解除合同经N补偿】专题名称变更为【单位协商解除合同N补偿】
管理员直接执行
已通过
法力:1 法道:1 法币:1
27481
划词
添加专题
同时执行：
主题
主题关联专题
2024-11-14 21:28:56
主题：
2012 中华人民共和国劳动合同法
（559989）
主专题：
单位协商解除合同经N补偿
（27798）
划词：
ID（4527）
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
操作说明：既有条文关联其他专题【单位协商解除合同经N补偿】
同时执行：将主题关联到专题【单位协商解除合同经N补偿】
管理员直接执行
已通过
法力:2 法道:2 法币:2
27480
专题管理
变更专题名称
2024-11-14 21:27:01
主专题：
劳动者解除合同{nums}件事
（27758）
副专题：
劳动者解除合同
操作说明：将【劳动者解除合同{nums}件事】专题名称变更为【劳动者解除合同】
管理员直接执行
已通过
法力:1 法道:1 法币:1
27479
专题管理
变更专题名称
2024-11-14 21:24:41
主专题：
劳动者解除劳动合同
（27758）
副专题：
劳动者解除合同{nums}件事
操作说明：将【劳动者解除劳动合同】专题名称变更为【劳动者解除合同{nums}件事】
管理员直接执行
已通过
法力:1 法道:1 法币:1
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